Er zijn verschillende soorten roosters die je kunt gebruiken voor je bedrijf. Je hebt vaste roosters met standaard werktijden, flexibele roosters waarbij medewerkers hun uren kunnen aanpassen, ploegendienst roosters met verschillende shifts zoals 2-ploegendienst,...
Het automatisch blokkeren van vakantiedagen in de planning betekent dat je systeem voorkomt dat te veel medewerkers tegelijk vrij nemen door vooraf ingestelde regels toe te passen. Dit zorgt ervoor dat je altijd voldoende personeel hebt tijdens drukke periodes. Je...
Een verlofworkflow is een geautomatiseerd systeem dat het volledige verlofproces regelt, van aanvraag tot goedkeuring en verwerking. Het vervangt handmatige verlofadministratie door een digitaal proces waarbij medewerkers verlof aanvragen via een app, managers deze...
Overurenregistratie is wettelijk verplicht voor alle werkgevers in Nederland en houdt in dat je precies bijhoudt wanneer medewerkers meer dan hun contractuele uren werken. Je moet deze extra uren registreren, bewaren en correct compenseren volgens de Arbeidstijdenwet....
Bij tijdregistratie gelden in Nederland de AVG (GDPR) als hoofdwet voor privacy, aangevuld met Nederlandse arbeidsrechtelijke bepalingen. Je moet werknemers informeren over welke gegevens je verzamelt, waarom je dit doet en hoe lang je deze bewaart. Werknemers hebben...
AVG-compliant tijdregistratie betekent dat je werknemersgegevens verzamelt, bewaart en beheert volgens de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Je moet een rechtsgrond hebben, alleen noodzakelijke gegevens verzamelen, deze goed beveiligen en werknemers hun rechten...
