Logo Timebutler
  • Oplossing
    • Urenregistratie
      • Digitale prikklok
      • Overuren
    • Dashboard
      • Rooster maken
      • Personeelsplanning
      • Verlofregistratie
      • Digitale verzuimregistratie
    • Medewerker app
      • App voor verlofregistratie
  • Voor wie
    • Detailhandel
    • Groothandel
    • Horeca
    • Retail
    • Zakelijke dienstverlening
  • Prijs
  • Kennisbank
    • Voor werkgevers
    • Voor medewerkers
  • Contact
  • Start Nu – Probeer Gratis
Urenregistratie personeel

Urenregistratie personeel

by Wouter Kabbes | 7 jul, 2023 | Alles over urenregistratie, Urenadministratie

Ook als je bedrijf geen ‘9 tot 5 mentaliteit’ heeft, blijft urenregistratie van personeel van groot belang. Ieder uur moet verantwoord kunnen worden, dit vormt de basis voor zaken als de uitkering van salaris, het opbouwen van vakantiedagen en ook het inplannen van...
5 redenen waarom je urenregistratie wilt bijhouden

5 redenen waarom je urenregistratie wilt bijhouden

by Wouter Kabbes | 19 okt, 2022 | Alles over urenregistratie, Urenadministratie

Digitaal urenregistratie van medewerkers bijhouden; 5 redenen om vandaag nog te starten 1. Urenregistratie van medewerkers bijhouden is verplicht De eerste reden is toch echt omdat je het als werkgever verplicht bent, volgens de Arbeidstijdenwet. Als werkgever heb je...
Werktijden registreren met QR-codes: zo werkt het

Werktijden registreren met QR-codes: zo werkt het

by Wouter Kabbes | 24 nov, 2023 | Urenadministratie, Prikklok

Werktijden registreren met QR-codes: zo werkt het Wil je makkelijk en snel de werktijden van je medewerkers bijhouden? Dan is Timebutler iets voor jou. Timebutler is een online platform voor roosters en urenregistratie. Met Timebutler kunnen je medewerkers werktijden...
Efficiënt Overuren Bijhouden: Tips en Tools voor Werkgevers

Efficiënt Overuren Bijhouden: Tips en Tools voor Werkgevers

by Wouter Kabbes | 20 mrt, 2025 | Alles over urenregistratie, Prikklok

Overuren kan zowel een zegen als een vloek zijn in onze drukke werklevens. Terwijl extra uren soms noodzakelijk zijn om deadlines te halen, kunnen ze ook leiden tot stress en een verstoorde werk-privébalans binnen je team. Gelukkig zijn er tal van strategieën en...
Next Entries »
  • Overuren berekenen: werkgever verplichtingen 2026
  • Oproepcontract regels 2026: 5 wijzigingen voor werkgevers
  • Nul-urencontract regels werkgever: wat mag en wat moet je?
  • 5 arbeidscontractsoorten voor MKB-werkgevers
  • Minimumloon 2026 overzicht leeftijden: tarieven per leeftijd
  • Arbeidstijdenwet uitleg werkgevers MKB | Regels en boetes
  • Ziek melden eerste dag: 5 belangrijke verplichtingen
  • Verlofaanvraag weigeren werkgever regels: wanneer mag het?
  • Vakantiedagen berekenen parttime medewerker: formule en tips
  • Prikklok installeren op tablet in 5 stappen
  • Wat zijn de voordelen van mobiele verlofaanvragen?
  • Hoe werken verlofaanvragen via een app?
  • Wat zijn de verschillen tussen verlof en verzuim?
  • Hoe stel je een urenregistratie beleid op voor je bedrijf?
  • Wat is het verschil tussen een prikklok en tijdregistratie software?
  • Welke tijdregistratie regels gelden voor parttimers?
  • Hoe kies je de beste verlofbeheer software in 2026?
  • Hoe communiceer je roosterwijzigingen aan je medewerkers?

This is where the magic happens.

Timebutler B.V.
Stationsplein 62
3743 KM Baarn

 

Telefoon: 035 80 80 212
E-mail: info@timebutler.nl
KvK: 62677381
BTW: NL8549 13 695 B01
Bank: NL 03 RABO 0302 0351 09

Onze diensten

Digitale prikklok

Urenregistratie

Rooster maken

Personeelsplanning

Verlofregistratie

Verzuimregistratie

Diensten ruilen

Plan in per afdeling

Beheer meerdere locaties

Meerdere beheerders

Alles vanuit de cloud

Branches

Detailhandel

Groothandel

Horeca

Agrarische bedrijven

Zakelijke dienstverlening

Sportaanbieders

Retail

MKB

Per onderdeel

Digitale prikklok

Manager dashboard

Medewerker app

Per functie

Directeur of eigenaar

Manager

Medewerker

Informatie

Algemene voorwaarden

Blog

Logo Timebutler wit
Copyright © 2026Timebutler B.V.
  • Follow
  • Follow
  • Follow
  • Follow